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Les nouveautés à la une

  • 978-2-8109-0735-9
    Nouveauté
     
    Un éclairage inédit sur l’insertion professionnelle des personnes handicapées...
    À travers des témoignages et des réflexions d’experts, cet ouvrage propose un éclairage inédit sur un enjeu sociétal fort: l’inclusion des personnes en situation de handicap. Se concentrant sur la fonction publique, il interroge tour à tour le travail inclusif et les nouveaux métiers de l’accompagnement.
     
  • 978-2-8109-0741-0
    Nouveauté
     
    Comment recrute-t-on les cadres dirigeants ?
    Le profil du cadre dirigeant de haut niveau du secteur public, s’il peut correspondre au parcours «classique» des grandes écoles, demande désormais des mobilités construites et cohérentes. À la lumière de témoignages de cadres issus des trois fonctions publiques, cet ouvrage s’interroge sur les évolutions des parcours et des formations.
     
  • MIP_9_18
    Nouveauté
     
    Valoriser les usagers des établissements sociaux et médico-sociaux
    Portée à l’origine par des associations du secteur de l’enfance et du handicap, la logique inclusive suppose l’ajustement de l’institution à la personne accompagnée. Comment les managers peuvent-ils mettre en œuvre cette logique de manière opérationnelle au sein des établissements ? Quels sont les bénéfices pour les usagers ?
     
  • 978-2-8109-0720-5
    Nouveauté
     
    Améliorer la performance grâce aux sciences de gestion
    Une analyse synthétique et concrète de l’apport des sciences de gestion dans le management des organisations de santé. Améliorer la qualité de vie au travail, mieux évaluer la performance, la qualité des soins et les parcours, adapter les modes de paiement et l’offre de soins primaires... Retrouvez de nombreux outils mis à la disposition...
     

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