Une synthèse actualisée de l’évolution du travail social en France
Fruit de mobilisations et de combats, le travail social a toujours expérimenté de nouvelles formes d’action. Dans cette édition actualisée, Henri Pascal retrace l’évolution des professions du social en France au gré des contextes politiques, économiques et sociaux. Une synthèse fondamentale pour étudiants, professionnels et cadres du travail...
Accompagner les transformations du travail dans la fonction publique
Face aux transformations majeures du travail dans la fonction publique, cet ouvrage permet d’éclairer les agents, les managers et les décideurs sur ces processus majeurs de changement et leurs enjeux. Il apporte une perspective unique sur les problématiques actuelles (pratiques collaboratives, innovations technologiques, …) et les projets à...
La réticence envers la vaccination n’est pas nouvelle et prend de l’ampleur. En analysant les principales causes de la défiance de l’opinion publique, l’auteure propose un outil pratique et fiable pour répondre aux hésitations des patients et rebâtir la confiance du public.
Quelles solutions pour mieux protéger les seniors contre les IST?
La vie sexuelle ne s’arrête pas après 60 ans, mais ce public n’est pas ciblé dans les politiques publiques de prévention. Pourtant, le nombre de seniors infectés par le VIH est en augmentation, et les plus de 60 ans ont grandi à une période caractérisée par le manque de prévention et d’éducation à la sexualité et à ses risques.
L’expertise CHSCT: une contribution au dialogue social ambivalente…
Si l’expertise CHSCT permet d’améliorer les conditions de travail dans les établissements de santé, directions, représentants du personnel et cabinets d’experts ont des points de vue parfois opposés quant à son rôle. Quelles sont les sources de tension et comment faire converger les perceptions à l’égard de l’expertise CHSCT ?
Créer un cadre aux solutions alternatives d’hébergement
Les personnes en perte d’autonomie choisissent parfois d’intégrer des solutions alternatives d’habitat s’inscrivant dans un cadre juridique, d’accompagnement, d’accessibilité et d’équité différent des institutions médico-sociales. Comment qualifier ces nouveaux dispositifs et définir leurs périmètres de compétences ?
Commencer sereinement sa carrière de directeur de structure multi-sites
Les structures multi-sites sont de plus en plus nombreuses dans le secteur médico-social et transforment l’exercice de métier de directeur d’établissement, se répercutant sur leur qualité de vie au travail. Cette étude fondée sur 10 entretiens propose des stratégies pour adapter sa façon de travailler à ces structures particulières.
Renforcer les coopérations entre les professionnels de santé et les fablabs
Les fablabs permettent aux personnes en situation de handicap un accès moins onéreux à certains biens, et génèrent du lien social en offrant à certaines personnes un nouveau regard sur leur handicap. Néanmoins, les financements des fablabs et leur coopération avec les structures médico-sociales restent incertains.
Redéfinir une politique de fixation du prix des médicaments
Si le prix des médicaments a été réduit par le développement de médicaments génériques, il devrait enfler avec le développement de médicaments innovants. Il devient difficile pour les États de négocier le prix des médicaments, tout en permettant un accès aux usagers via l’Assurance maladie et en encourageant l’innovation médicale.
Comment améliorer la coordination des actions sur le territoire ?
La promotion de l’alimentation saine à l’école est un enjeu majeur dans les politiques de santé publique, et est appréhendée de façon différente selon l’établissement ou le territoire. Les recommandations ne sont pas toujours suivies d’actions concrètes et les acteurs se trouvent souvent démunis face à l’inaction des professionnels.
Offrir une prise en charge adaptée à chaque profil d’aidant
L’accompagnement d’un proche demande un engagement physique, matériel, psychique et logistique, et les proches aidants n’en ont pas toujours conscience. La mesure de leurs attentes et besoins, et l'adaptation de dispositifs innovants sont les principaux enjeux de la reconnaissance d’un statut.
Quel est le rôle des directeurs de la FPH contre l’hésitation vaccinale...
La vaccination antigrippale des personnels soignants est un facteur important dans la protection des patients face au virus. Pourtant, le taux de vaccination est de seulement 25% chez les professionnels de santé. Les directeurs de la FPH ne font pas l’objet de recommandations spécifiques et peuvent faire preuve de méfiance pour la vaccination.
Préparer l’accompagnement des équipes soignantes et des usagers
L’implantation de la nature reste limitée dans les établissements médicaux-sociaux alors que de nombreux bienfaits sur la santé physique et mentale des patients ont été prouvés. Comment sensibiliser les directeurs et cadres pour faire de la nature un levier thérapeutique et améliorer les conditions de travail de ses agents ?
Le manuel des professionnels pour accueillir et encadrer les stagiaires...
L’accueil de stagiaire constitue un enjeu majeur dans le cursus de formation qualifiante des travailleurs sociaux. Conçu pour répondre aux interrogations pédagogiques et managériales des professionnels, ce guide détaille tous les aspects de l'accompagnement des stagiaires au sein de structures et institutions sociales et médico-sociales.
Mesurer l’impact du numérique dans le quotidien et dans la pratique...
Souvent « victimes » des excès de la société numérique, les usagers obligent les professionnels de l’action sociale à mieux comprendre en quoi les outils numériques peuvent amplifier les risques sociaux. Particulièrement documenté et accessible, cet ouvrage analyse les enjeux et les effets du numérique sur les usagers et sur la pratique...
